重点领域目标
在百事公司，我们相信有机会改变世界制造、分配、消费和处置食品和饮料的方式，以应对我们共同面临的挑战。
我们的目标是利用我们的规模、影响力和专业知识来帮助建立一个更可持续的，能满足人类对营养和享受需求的食品体系；在不超出地球自然界限的情况下继续推动经济和社会发展的体系。
我们的目标：通过支持改善农民生计和农业恢复能力的做法和技术，提升世界各地社区的环境、社会和经济效益。
- 到2020年，实现100%可持续采购*马铃薯、整玉米、燕麦、橙子、棕榈油和甘蔗
- 到2025年，根据业务需求实现主要原材料的可持续采购
*“可持续采购”是指遵循百事公司可持续农业计划中独立验证的社会、环境和经济原则，为农民、社区和地球提供最佳实践和积极成果
我们的目标：推动用水安全，确保业务连续性，同时为社区做出积极贡献。
- 到2025年，在水资源高风险地区：
- 将我们农业供应链中的用水效率提高15%(重点是玉米和土豆)
- 将运营用水使用效率提高25%
- 100%回补我们在生产操作中消耗用水
- 采用水资源管理联盟标准作为我们的用水倡导工具
- 到2030年，为全球1亿人提供安全用水
我们的目标：从根本上改变消费者与我们的包装互动的方式，以实现我们“世界无塑成废”的愿景。
- 到2025年，将100%的包装设计为可回收、可堆肥或可生物降解
- 到2025年，将我们塑料包装中的回收含量提高到25%
- 到2025年，在我们的饮料产品系列中减少35%的新塑料使用量
- 到2025年，投资提高重要市场的回收利用率
我们的目标：减少添加糖、钠和饱和脂肪。
- 减少添加糖：到2025年，≥67%的饮料产品系列中，每12盎司的饮料中添加糖所含热量≤100千卡
- 减少钠：到2025年，≥75%的食物系列中，每1千卡的热量里钠含量不超过1.3毫克
- 减少饱和脂肪：到2025年，≥75%的食物系列中，每100千卡的热量里饱和脂肪的含量不超过1.1克
我们的目标：减少我们整个价值链的温室气体(GHG)排放，为遏制气候变化尽我们的一份力量。
- 到2030年，将百事公司整个价值链的温室气体绝对排放量减少20%
提升对人的尊重
我们的目标：利用百事公司的能力和规模，促进对人的尊重。
- 在整个价值链中推动提供公平和安全的工作条件，并解决最突出的问题（即水权、弱势雇工群体、工作时间和工资以及工作场所安全等问题）
- 到2025年，将供应商行为准则所体现的原则扩展适用到我们所有的特许经营商和合资企业
推动建立多元包容的工作环境
我们的目标：促进建立一个多元化和包容性的工作场所。
- 在2025年实现管理层的性别平等
- 坚持我们的薪酬公平计划
支持女性经济的发展
我们的目标：提高妇女的收入潜力，以推动经济增长和提高食品安全。
- 到2025年，投资1亿美元，为1250万妇女提供重要资源，用于劳动力储备，并在食品系统和农业项目中赋能女性
京公网安备11010502044822号