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公司新闻

持续关注农民工子女教育 “百事明天”农民工子弟助学计划走进南京

2009年12月11日,南京讯)—— 今天,由百事国际集团大中华区与中国红十字会共同发起的“百事明天•助学计划”(以下简称“百事明天”计划) 为江苏省南京市沧波门民工子弟小学带来了10万元捐款,用于援助解决该校资金紧缺问题,改善在校农民工子女的教育环境。至此,2009年“百事明天”计划已如期传递到天津市、陕西省西安市、广东省河源市和江苏省南京市的四所农民工子女学校。截止目前,“百事明天”计划已累计捐资150万元人民币,惠及全国12所学校,受益学生总数已达12,000人。

捐赠当天,南京百事可乐饮料有限公司总经理徐永进、中国红十字爱心企业联盟副秘书长宗丽娜、南京市红十字会专职副会长刘霞与南京市沧波门民工子弟小学的600余名师生共同见证了百事公司在2009年完成的又一次公益善举。

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南京市沧波门小学办学经历坎坷,目前隶属于并由孝陵卫初级中学直接管理。该小学目前接收600余名民工子弟学生,设12个班,负责教学的23名教师全是民间招聘而来。在面临资金紧缺和教学设备落后的条件下,该小学一直严格执行政府收费标准,免除民工子弟学杂费、课本费、借读费、捐资助学费等,坚持为农民工子女提供素质教育,并按有关规定开齐开足国家课程。但长期以来,办学经费不足的问题得不到根本解决,使学校面临严峻的困境。

为帮助沧波门小学继续为农民工子女提供有保障的教学,百事公司在南京市红十字会的协助下,与该校取得联系,并决定捐赠10万元人民币,用于改造学校图书室、购置图书柜及阅览配套设施,同时还为学生们添置各类图书,建立“百事博爱图书室”。 而且,百事还将设立“百事博爱奖学金”,连续3年发放,以此奖励约200名品学兼优的学生及资助特困学生。此外,为了辅助学校素质教育的开展,部分资金还为学校添置乒乓球台、羽毛球拍等体育器材。

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南京百事可乐饮料有限公司总经理徐永进在捐赠仪式上表示:“作为百事公司的一员,我非常骄傲能够参与到‘百事明天’这一公益计划中来。‘百事明天’计划旨在通过对全国农民工子弟学校的捐助,改善农民工子女的学习环境,为其提供更好的受教育机会。今天,“百事明天”计划的火炬传递到南京,我们衷心地希望通过这个公益计划,为同学们创造更良好的学习环境,让大家更好地学习知识,通过知识改变命运,自立自强,创造更美好的明天。”

中国红十字爱心企业联盟副秘书长宗丽娜指出,“‘百事明天’计划自去年启动以来,已经切实为许多农民工子女改善了受教育的环境,为孩子们更美好的明天打下了坚实的基础。今年,百事公司又进一步扩大了受益学校的范围,并且按照计划将‘百事明天’的爱心传递到了4所农民工子女学校。这种以己之力、持续作为的企业社会责任感很让人敬佩。我们希望在百事公司的示范带动下,有更多的爱心企业关注和参与到这项工作中来。”

“百事明天” 计划是目前国内首家由企业设立专项资金来支持农民工子弟教育的长期、大型的公益项目。“百事明天”取意于“孩子是社会的明天,教育是为了孩子们的明天,希望农民工子女的明天一样美好灿烂”。“百事明天”计划旨在关注农民工子女的教育环境和教育条件,从切实改善农民工子弟学校的成长环境开始,帮助农民工子女享受更好的教育,在全国范围内帮助提高农民工子弟学校的教育设施的水平。

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“百事明天计划”自2008年4月30日正式启动至2009年12月,已覆盖了全国12个主要城市的12所农民工子弟学校,为受赠学校设立“百事博爱图书馆”、 “百事博爱奖学金”、以及购买体育器材,分步聚、分地区的为城市农民工子弟学校提供教育资助,并以此号召更多的社会力量关注城市中的农民工子女,为农民工子女提供一个更好的教育环境,为他们提供更好的人生开端。

“百事明天”计划是百事公司秉承 “Performance with Purpose” (目的性绩效) 的发展理念,即在创造良好的经济效益的同时回报所服务的社区,是在百事公司连续9年资助全国妇联中国妇女发展基金会组织并实施的“母亲水窖”项目的同时,与中国红十字会合作推出的另一个全国性的、长期的公益项目,也是百事公司实现可持续发展理念和承担企业社会责任的新思路、新项目。

据了解,百事公司近年来在捐资助学方面还有诸多贡献。公司到目前为止已经捐款130万元用于农村图书馆建设,这其中包括从2007年开始,在百事农场所在地内蒙古、河北、山东、广西等地的学校建立了6个“百事图书室”,以及在四川广安捐赠了20个“新农村书屋”。

关于百事公司

百事公司拥有世界上最多的价值数亿美元的食品和饮料品牌系列,其中有18个不同的品牌系列年零售额都在10亿美元以上。公司的主要业务包括菲多利休闲食品、桂格麦片食品、百事可乐饮料、纯果乐果汁、佳得乐运动饮料。此外,我们还生产其他数百种营养、美味的食品及饮料,为世界上200多个国家的消费者带去欢乐。百事公司2008年销售额超过430亿美元,拥有员工198,000人。百事公司的全体员工共同秉承公司独特的可持续发展承诺—— “目的性绩效”,即我们致力于提供一系列健康、方便、有趣的营养产品,减少对环境的影响,并培育多元和包容的企业文化,以实现良好的经济效益和回馈全球范围内我们所处社区的平衡。欲了解更多详情,请登陆www.pepsico.com.cn

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